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Etats généraux de l'Industrie 2017
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Etats Généraux de l'Industrie

Révolutionner l’industrie, un souffle nouveau pour une croissance calédonienne durable.

Les 29 et 30 novembre 2017, la FINC organisait les EGI en présence d’une centaine d’acteurs économiques répartis en 6 axes de travail. 17 projets ont émergés de ces deux journées de travail, visant à développer l’industrie de demain.


Le Bilan

Création du CoDEGI - Comité de déploiement des Etats généraux de l’industrie

17 propositions ont emergés de ces deux journées de travail, visant à développer l’industrie de demain et regroupés en 10 projets principaux

Un Comité de déploiement des Etats généraux de l’industrie (CoDEGI), a été créé dont les missions sont de préparer et suivre les projets, accompagner la communauté des EGI et suivre les impacts. 12 membres constituent le CoDEGI dont 6 représentent le secteur de la production locale.

Membres du CoDEGI :

  • Xavier BENOIST - FINC - Président
  • Christophe CARBOU - ADECAL - Directeur de l’incubateur
  • Arnaud LATASTE - PROVINCE SUD - Direction de la formation et de l’emploi
  • Aude HENROTAY - GOODMAN FIELDER - Responsable marketing
  • Mathieu LADIESSE - CCI - Service développement durable industrie
  • Isabelle LARAN - PROVINCE SUD - Collaboratrice au cabinet de la Présidence
  • Anthony LESTAGE - GOODMAN FIELDER - Responsable RH
  • Paul LIGEARD - Ingénieur dans le secteur industrie
  • Marie-Amélie MOLIA - GOUVERNEMENT - Conseillère en charge du commerce exterieur au cabinet de la Présidence
  • Antoine SERVAS - Directeur associé dans une société de maintenance industrielle
  • Gilles VERNIER - UFC - Administrateur
  • Romain BABEY - VEGA - Directeur général
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Les axes de travail

  1. Développer une industrie locale reconnue et appréciée par les consommateurs
  2. Pérenniser l'expansion d'une industrie performante grâce à des outils et infrastructures dédiées
  3. Créer les conditions d’une révolution industrielle moderne, créative et innovante
  4. Concevoir et faire vivre un modèle industriel Calédonien éco-socio responsable
  5. Savoir anticiper à chaque instant les compétences industrielles de demain
  6. Inscrire l'industrie au cœur des politiques publiques

La méthode de travail

L’utilisation d’un processus d’intelligence collective appelée appreciative inquiry ou exploration appréciative.

L’appreciative inquiry est une méthode utilisée dans le cadre de la conduite du changement qui permet de transformer une phase d’incertitude et de stress collectif en une période d’ouverture et d’opportunité.

Elle est basée sur les principes de la psychologie positive et centrée sur les solutions pour atteindre un état de réussite, plutôt que sur les solutions à mettre en œuvre pour supprimer un problème. En ce sens, elle marque une rupture avec l’approche traditionnelle d’analyse de problèmes et préconisations.

Cette approche est orientée vers le futur et vers les autres et permet d’exprimer positivement une vision constructive de l’avenir.

Elle requiert une forte participation de chacun au travers d’échanges en petits

Appreciative :
Valoriser, estimer ou admirer hautement ; accorder de la valeur
Comprendre, reconnaître ce qu’il y a de meilleur autour de nous. Affirmer les forces, les réussites et les potentiels. Percevoir ce qui donne vie ( santé, vitalité , excellence…).
Synonymes : valoriser, priser, estimer, honorer.
Inquiry :
signifie enquêter, explorer, découvrir, poser des questions. Être ouvert pour voir de nouveaux potentiels et possibilités.
Synonymes : découverte, recherche, étude, exploration systématique.

Documents

Documents

pdf EGI - 10 projets - Avril 2018

185 téléchargements

pdf Statut CoDEGI - Mars 2018

153 téléchargements

pdf États Généraux de l'Industrie - Nouvelle-Calédonie - Conférence de presse 06 décembre 2015

358 téléchargements

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